Geschäftsführer Klinikverbund (m/w/d)

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die operative Gesamtverantwortung für beide Klinikstandorte und gestalten eine anspruchsvolle Phase der strategischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Neuausrichtung. Nach Schließung eines Klinikstandortes und vor dem Hintergrund bereits eingeleiteter Personalanpassungen erfolgt die Umsetzung der Restrukturierung und wirtschaftliche Neuausrichtung der beiden verbleibenden Akutkliniken

• Operative Gesamtverantwortung für das Tagesgeschäft und die betrieblichen Prozesse der beiden Akutkliniken
• Umsetzung und Steuerung der vom Aufsichtsrat verabschiedeten Medizinstrategie und Restrukturierung, sowie der organisatorischen Neuausrichtung
• Weiterentwicklung der Organisations- und Führungsstrukturen
• Planung und Steuerung notwendiger Personalanpassungs- und Personalabbaumaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit HR und den Arbeitnehmervertretungen
• Optimierung des medizinischen Leistungsportfolios, der klinischen und administrativen Prozesse sowie der Kostenstrukturen
• Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilisierung und nachhaltige Ergebnisverbesserung
• Führung und Steuerung der Klinikleitungen sowie Zusammenarbeit mit ärztlichen und pflegerischen Führungskräften
• Sicherstellung eines stabilen Klinikbetriebs, einer hohen Versorgungsqualität und verlässlicher Abläufe während des Transformationsprozesses
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem weiteren Geschäftsführer des Unternehmens unter gemeinsamer Wahrnehmung der organschaftlichen Gesamtverantwortung
• Vorbereitung und Begleitung strategischer Entscheidungen sowie Abstimmung mit kommunalen Gremien und politischen Entscheidungsträgern in enger Zusammenarbeit mit dem medizinischen Beirat des Unternehmens.

• Mehrjährige Geschäftsführungserfahrung im Krankenhauswesen
• Nachweisbare Erfolge in Klinikrestrukturierung und Sanierung
• Praktische Erfahrung mit Standortveränderungen bzw. -schließungen, Personalabbau und tiefgreifenden organisatorischen Neuausrichtungen
• Fundierte Kenntnisse im Krankenhausmanagement, Controlling und in der Krankenhausfinanzierung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit kommunalen Trägern, kommunalen Gremien, Aufsichtsräten und politischen Entscheidungsträgern
• Sehr gutes Verständnis kommunaler Entscheidungsstrukturen und öffentlich-rechtlicher Rahmenbedingungen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und medizinischen Führungskräften
• Ausgeprägte Umsetzungsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Hohe Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessengruppen konstruktiv einzubinden

• Mitarbeitervergünstigungen
• Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiterevents
• Kinderferienbetreuung
• Eine attraktive Führungsposition mit klarer Gestaltungsperspektive
• reizvolle Umgebung und die Nähe zu Frankreich bieten attraktive Freizeitangebote